آقا/خانمما در جهت پیشبرد صحیح و به موقع پروژه نیاز به همکاری داریم تا اهداف و مایل استون های پروژه را بررسی کند.برای اینکار هماهنگی با شرکت پیمانکار بسیار حائز اهمیت بوده، فلذا قادر به هماهنگی بین مدیران شرکت کارفرما و پیمانکار را داشته باشد.قابلیت برنامه ریزی، پیگیری امور، مستند سازی و جدیت در انجام کار برای ما بسیار مهم است.تسلط کافی بر مفاهیم مدیریت و کنترل پروژه داشته باشد. همچنین با استانداردهای مدیریت پروژه آشنا باشد.آشنایی و کار با نرم افزارهای msproject ،visio ،mindmap ،mindjet 2020-2022 برای پیشبرد کار اهمیت ویژه ای دارد.توانایی در ارائه گزارش های پیشرفت کنترل پروژه به صورت دوره ای حائز اهمیت می باشد.شرح وظایف:نظارت بر اجرای صحیح تسک های پروژه و پیگیری روزانه آن هاجمع بندی و تهیه گزارش های دوره ای از پیشرفت پروژهتحلیل منابع در اختیار و مورد نیاز پروژهارتباط موثر با مدیران در جهت پیشبرد برنامه هابرنامه ریزی جهت ارتقاء بهره وری و بالا بردن کیفیت اموردارای حداقل مدرک لیسانسدارای سابقه کاری 2 سالسن حدودی 35-23

استخدام کارشناس مدیریت پروژه در شرکت ایده برتر پارسیان خاورمیانه

<div class="md-text-size">
 
 نیازمند به فردی که آشنایی کاملی با کلیه قطعات کامپیوتری داشته باشد. 
شناخت و تسلط کامل به بازار و مراکز فروش قطعات کامپیوتری و دیجیتال 
 آشنایی با اسمبل کردن قطعات کامپیوتری 
 آشنایی کامل با عمده فروشی، خرده فروشی و فروش سازمانی قطعات کامپیوتر و دیجیتال 
 پیگیر، منظم، مسئولیت پذیر. 
 تحلیل نیازهای مشتریان و ارائه پیشنهادات کاربردی 
 توانایی مذاکره و پیگیری کار 
 مهارت و دانش هدف گذاری، بودجه بندی و ارزیابی فروش. 
 اخلاق حرفه ای (تعهد کاری، کار تیمی، سادگی رفتار و سازش با دیگر کارکنان). 
 آشنایی با نرم افزارهای Word و Excel. 
</div>

استخدام کارشناس فروش تجهیزات کامپیوتر

شناخت انواع اسناد حمل 
آشنا به کنوانسیون&zwnj;های حمل و نقل بین المللی 
آشنا به اینکوترمز 
آشنا به روش&zwnj;های پرداخت و دریافت بین&zwnj;المللی (اعتبارات اسنادی L/C و SWIFT) 
آشنا به سامانه جامع امور گمرکی EPL 
آشنا به سامانه نیما و دیگر روش&zwnj;ها 
آشنا با سامانه جامع تجارت 
آشنا به قانون امور گمرکی و آیین نامه&zwnj;های اجرایی 
آشنا با روند قانونی مالی بازرگانی در شرایط تحریم&nbsp; 
فرآیند ترخیص کالای صادراتی و وارداتی 
آشنایی با مناطق آزاد تجاری

شرح وظایف: 
انجام فرآیند ترخیص کالای صادراتی و وارداتی 
شناخت کالاهایی که جهت واردات و صادرات نیاز به مجوزات خاص دارند 
معرفی سازمان&zwnj;های ارائه دهنده مجوز

کارشناس بازرگانی و ترخیص کالا

* ما در جهت پیشبرد صحیح و به موقع پروژه نیاز به همکاری داریم تا اهداف و مایل استون های پروژه را بررسی کند. * برای اینکار هماهنگی با شرکت پیمانکار بسیار حائز اهمیت بوده، فلذا قادر به هماهنگی بین مدیران شرکت کارفرما و پیمانکار را داشته باشد. * قابلیت برنامه ریزی، پیگیری امور، مستند سازی و جدیت در انجام کار برای ما بسیار مهم است. * تسلط کافی بر مفاهیم مدیریت و کنترل پروژه داشته باشد. همچنین با استانداردهای مدیریت پروژه آشنا باشد. * آشنایی و کار با نرم افزارهای msproject ،visio ،mindmap ،mindjet 2020-2022 برای پیشبرد کار اهمیت ویژه ای دارد. * توانایی در ارائه گزارش های پیشرفت کنترل پروژه به صورت دوره ای حائز اهمیت می باشد. شرح وظایف: * نظارت بر اجرای صحیح تسک های پروژه و پیگیری روزانه آن ها * جمع بندی و تهیه گزارش های دوره ای از پیشرفت پروژه * تحلیل منابع در اختیار و مورد نیاز پروژه * ارتباط موثر با مدیران در جهت پیشبرد برنامه ها * برنامه ریزی جهت ارتقاء بهره وری و بالا بردن کیفیت امور __________ * دارای حداقل مدرک لیسانس * دارای سابقه کاری 2 سال * سن حدودی 35-23 * آقا/خانم

کارشناس مدیریت پروژه

-شرایط احراز:
خلاق با روحیه کار تیمی
پویا و به دنبال یادگیری
مسلط به طراحی دیجیتال برای وب سایت و شبکه های اجتماعی
وارد به نرم افزار Photoshop
وارد به نرم افزار illustrator
آشنایی با After effects
آشنایی با Adobe Premiere
-محدوده سنی 20 تا 30 سال

استخدام گرافیست_ایده برتر پارسیان خاورمیانه

-شناخت بازار ابزارآلات صنعتی 
-شناخت تامین کنندگان اصلی 
-آشنا به اصول فروش 
-آشنا به اصول مذاکره 
-پیگیری بالا و مسئولیت پذیر 
-مهارت و دانش هدفگذاری، بودجه بندی و ارزیابی فروش 
-اخلاق حرفه ای ( تعهد کاری، کار تیمی ، سادگی رفتار و سازش با دیگر کارکنان) 
-آشنایی با نرم افزارهای Word و Excel 
-دارای سابقه کار

کارشناس فروش ابزار و تجهیزات صنعتی

<div class="md-text-size">
 
 پیگیر، صبور و مسئولیت پذیر. 
 آشنایی کامل با مدیریت منابع انسانی، رفتار پرسنل، جذب و استخدام، حقوق و دستمزد و … 
 آشنایی با رویه های اداری و روند انجام کارها در سازمان 
 آشنایی با Office به خصوص Word و Excel. 
 توانایی نظارت بر پرسنل. 
 توانایی ارزیابی عملکرد پرسنل. 
رسیدگی به فرم های استخدامی برای اطمینان بیشتر از درستی آن ها 
 انجام دادن امور مربوط به فعالیت های نیروهای جدید از نظر تکمیل فرم مشخصات، اعلام شروع به کار و هم چنین تعیین محل فعالیت آن ها 
 گزارش ماهانه و اعلام آن به مافوق مربوطه 
 درج اطلاعات کارمندان از جمله مرخصی های ساعتی، روزانه و ماموریت در نرم افزارهای پرسنلی و هم چنین نرم افزار ورود و خروج آن ها 
 انجام دادن وظایفی از جمله اعلام مانده مرخصی پرسنل واحدها به صورت مجزا 
 بررسی نیاز نیروهای جدید و پیگیری برای استخدام این نیروها در پست های سازمانی__________ 
</div>

استخدام مسئول کارگزینی

شرایط احراز: 
- منظم، مسئولیت پذیر و قابل اعتماد 
- آشنا به اصول و قوانین اداری 
- آشنا به کامپیوتر و نرم افزارهای آفیس 
- اخلاق حرفه ای (تعهد کاری، کار تیمی، سادگی رفتار و سازش با دیگر کارکنان) 
- برقراری ارتباط موثر با دیگران 
- دارای فن بیان مناسب 
- پیگیری دقیق و مستمر امور ارجاعی

کارمند اداری

حوزه فروش لوازم خانگی

-آشنا به برند های روز بازار 
-آشنا با صنف و صنعت فروش لوازم خانگی 
-آشنا به اصول فروش 
-آشنا به اصول مذاکره 
-پیگیری بالا و مسئولیت پذیر 
-مهارت و دانش هدفگذاری، بودجه بندی و ارزیابی فروش 
-اخلاق حرفه ای ( تعهد کاری، کار تیمی ، سادگی رفتار و سازش با دیگر کارکنان) 
-آشنایی با نرم افزارهای Word و Excel 
-دارای سابقه کار

کارشناس فروش لوازم خانگی

- منظم، مسئولیت پذیر 
- دارای سابقه کار و آشنا به بازار 
- آشنا به اصول فروش و مذاکره 
- پیگیری بالا و مسئولیت پذیر 
- مهارت و دانش هدف گذاری، بودجه بندی و ارزیابی فروش 
- اخلاق حرفه ای (تعهد کاری، کار تیمی، سادگی رفتار و سازش با دیگر کارکنان) 
- آشنایی با نرم افزارهای Word و Excel 
- محدوده سنی تا 40 سال

کارشناس فروش

-شرایط احراز: 
دارای فن بیان مناسب 
باهوش و مشتاق برای یادگیری 
صبور، پیگیر با حس مسئولیت پذیری بالا 
آشنا به اصول فروش سازمانی و مذاکره 
توانایی برقراری ارتباط موثر 
اخلاق حرفه ای ( تعهد کاری، کار تیمی، سازش با دیگر کارکنان) 
-دارای سابقه کار

کارشناس فروش سازمانی

* نیازمند به فردی که بتواند تیم HR را هدایت کند و در محیط با سرعت و پویایی، تغییرات را مدیریت کند 
* شناخت و بهره برداری از علوم مدیریت و روانشناسی در تحلیل کارمندان جهت ایجاد محیط کاری با انرژی 
* شناسایی مشکلات و موقعیت های حساس و خلاقیت در مواجهه و برطرف کردن آن ها 
* درک و انعطاف در تغییر رویکرد و اهداف سازمان و مدیریت مناسب کارمندان و فضای شرکت 
* توانایی در برقراری ارتباط موثر با کارمندان و حفظ تعادل بین result-oriented و شناسایی تلنت 
* رابط در تمام سطوح سازمانی جهت افزایش بهره کاری و مشارکت کارکنان

شرح وظایف :

* توانایی انجام همزمان چندکار (multitasking) 
* انجام فرآیند جذب و استخدام کارجو از زمان ارسال رزومه تا استخدام 
*رسیدگی به فرآیند انتقالی، ارتقاء شغلی و خاتمه همکاری کارکنان 
*&nbsp; انتقال و پیگیری امور مربوط به کارمندان از جمله شرح وظایف، قوانین و مقررات، رسیدگی به شکایات و نارضایتی 
* نگارش و مکاتبه درون و برون سازمانی 
*&nbsp; تهیه سند و تجزیه و تحلیل گزارشات با نمودارهای مرتبط 
* توانایی برقراری ارتباط، تأثیرگذاری و مربیگری کارکنان در تمام سطوح سازمان 
__________ 
* دارای حداقل مدرک لیسانس 
* دارای سابقه کاری 5-6 سال 
* سن حدودی 30-45 
* آقا/خانم

مدیر منابع انسانی

<div class="md-text-size">
 
آشنایی با قوانین اداری و مالی 
آشنایی با حسابداری 
آشنایی با نرم افزار نوسا امتیاز محسوب می شود 
</div>

استخدام کارشناس مالی حسابداری

شرایط احراز:
منظم، مسئولیت پذیر و قابل اعتماد
آشنا به اصول و قوانین اداری
آشنا به کامپیوتر و نرم افزارهای آفیس
آشنایی با اصول نامه نگاری اداری و بایگانی
برقراری ارتباط موثر با دیگران

شرح وظایف:
سازماندهی و بایگانی اسناد اداری
دریافت و ارسال نامه ها از طریق سیستم اتوماسیون
امور اداری مربوط به سازمان مانند ثبت و بایگانی اسناد، مکاتبات، گزارش کارها و صورتجلسات
پیگیری دقیق و مستمر امور ارجاعی

ایده برتر پارسیان خاورمیانه

موقعیت های شغلی ایده برتر پارسیان خاورمیانه:

ایران استخدام