۱۸ فروردین ۱۳۹۹
کسب‌وکار ها با نسیه معکوس در دوران کرونا پیشتاز در فروش می‌شوند
چگونه کسب‌وکار خود را حفظ کنیم؟/کسب‌وکار های آنلاین پیشتاز در عصر کرونایی امروزه اکثر کسب‌وکار های سنتی به[...]
مدیریت عملکرد با نظم دهی به فرایندها و منابع، به افزایش کارایی سازمان کمک می کند. در این مقالات با تکنیک های میریت و ارزیابی عملکرد کارکنان آشنا می شوید.
۱۸ فروردین ۱۳۹۹
چگونه کسب‌وکار خود را حفظ کنیم؟/کسب‌وکار های آنلاین پیشتاز در عصر کرونایی امروزه اکثر کسب‌وکار های سنتی به[...]
۱۷ فروردین ۱۳۹۹
شرایط کار در بحران کرونا امروزه ویروس COVID-19 تمام کشورهای جهان را درگیر کرده و به یک اپیدمی جهانی تبدیل شده است[...]
۱۶ فروردین ۱۳۹۹
کمترین خسارت به کسب‌وکار در زمان کرونا با فورس ماژور بسیاری از کسب‌وکار ها با شیوع کرونا اجبارا تعطیل یا[...]
۲۷ اسفند ۱۳۹۸
همه چیز درباره اخراج کارمند و تعدیل نیرو اخراج یا تعدیل نیرو همواره یکی از سخت ترین و ناراحت کننده ترین[...]
۲۹ مهر ۱۳۹۸
درباره تست MBTI و کاربرد آن در سازمان چه می‌دانید؟ تا به حال به این فکر کرده‌اید که MBTI می‌تواند روابط تیمی را[...]
۲۸ مهر ۱۳۹۸
همه اشتباه می‌کنند اما اشتباه یک مدیر می‌تواند تاثیرات جبران‌ناپذیری را روی عملکرد زیردستان بگذارد این[...]
۲۳ مهر ۱۳۹۸
اشتباهات مدیران در مدیریت عملکرد کارکنان از متداول‌ترین دلایل کاهش کارایی و بهره‌وری پرسنل است در این[...]
۲ مهر ۱۳۹۸
آیا فرهنگ ارائه بازخورد در همه جا یکسان است؟ نگاه همه مدیران و کارمندان به بازخورد، به یک شکل است؟ چه خوشتان[...]
۳۱ شهریور ۱۳۹۸
در اکثر مقالات قبلی از جمله، ارائه بازخورد به کارمندان برتر، ارائه بازخورد به کارمندان تدافعی، مشکلات[...]