سامانه استخدام بخش خصوصی

از نیروهایی که از این مجموعه گرفتیم ما خیلی راضی بودیم و در حال حاضر چند بخش جدید را در نظر گرفتیم که برای تامین نیروی انسانی آن ها حساب ویژه‌ای روی این سامانه باز کرده‌ایم...

سامانه، این امکان را در اختیار هلدینگ فناپ قرار می‌دهد تا بتوانیم در جذب نیروهای انسانی، چابک‌تر و با هزینه کمتر عمل کنیم. ضمنا باعث ‌می‌شود مبتنی بر انتظارات ما، انتخاب نیرو انجام گیرد.

در برخی از مقاطع زمانی شاید بالای ۱۵۰ نفر را از طرق مختلف مصاحبه کرده‌ایم ولی برای جذب مناسب نبوده‌اند اما این سامانه به ما کمک ویژه‌ای در شناسایی سریع و دقیق نیروی متناسب با مشاغل ما می‌کند.

زمانی که به دنبال نیرو بودیم این مجموعه بر اساس توانمندی‌ها، مهارت‌ها و انتظاراتی که شرکت از نیروی کار دارد، فقط ۳ نیرو را معرفی نمود که برای انتخاب دچار سردرگمی شدیم! چون هر ۳ نفر تقریبا نیرویی بودند که می‌خواستیم. در نهایت ما از طریق سامانه ۲ نفر را جذب کردیم و این 2 نفر به اندازه‌ای با نیازهای ما هماهنگی داشتند که همچنان این همکاری ادامه دارد. جذب نیرو از طریق این سامانه برای ما بسیار اتفاق خوبی بود.

کشف افراد با استعداد بزرگترین نقطه قوت این سامانه است، چون دسترسی به این افراد در نقاط مختلف کشور امکان‌پذیر نبود.ما از طریق این سامانه جذب نیرو کردیم و معتقدیم این روند خلاقانه است و باعث می‌شود شرکت‌های خصوصی بتوانند از استعدادهای این افراد به نحو احسن استفاده کنند.

اگر ما می‌خواستیم همین خدمات را از طرق دیگر انجام دهیم، نه کیفیت و تنوع آن به این شکل قابل انجام بود و نه هزینه‌های آن با این هزینه‌ها قابل انجام بود، این یک راهکار خوبی برای انجام دادن و رفع نیاز کردن این شکل از نیازها از طریق فن‌آورد می‌باشد.

این سامانه دقیقاً فرایند استاندارد جذب نیروی انسانی را انجام می‌دهد.